Deborah Van den Bos
Team Coach Expert
Team Coaching
Coach en matière de visibilité et d'impact pour les professionnels, dirigeants et entrepreneurs ambitieux

Conseils, coaching et formation pour renforcer les compétences humaines dans un monde de plus en plus digital avec lequel vous vous distinguez comme individu ou équipe et avez un impact positif.

Développez vos compétences personnelles pour plus de visibilité et de confiance en soi. Renforcez votre communication, votre présentation, votre intelligence émotionnelle, votre concentration et votre fluidité.

Treeconnections est axé sur la croissance et le développement personnels. La fondatrice Deborah van den Bos conseille, entraîne et forme des experts, des professionnels et des dirigeants pour renforcer précisément les compétences personnelles avec lesquelles vous avez un impact, vous vous présentez de manière professionnelle et vous augmentez votre influence.

Ceux qui ont de la perspicacité, de la concentration et de la confiance en soi et qui combinent cela avec une grande capacité d'adaptation sont les plus performants dans les entreprises et les organisations. Ceux qui peuvent réellement établir un contact et savent comment mettre les autres en contact avec eux (ou leurs idées).

Dans la transformation numérique et technologique que nous connaissons actuellement, le "facteur humain" est le moyen le plus important pour continuer à se distinguer. Elle nous oblige non seulement à penser différemment, mais aussi à agir différemment. Plus l'étendue de notre travail est grande, plus le contact humain est important. Concentrez-vous sur le renforcement de ces compétences afin d'avoir un impact positif sur votre environnement.

Les compétences personnelles dans lesquelles nous vous aidons à exceller sont:

  • Communiquer de manière connective (EQ)
  • Présenter de manière convaincante
  • Leadership personnel
  • Focus & Flow (management de l'attention)
  • Feedback et feedforward
  • Coaching leadership

Dans mon approche, je combine 20 années passées à des postes de direction et de conseil d'administration dans un environnement en constante évolution avec des connaissances scientifiques issues de la psychologie positive, une approche fondée sur une perspective appréciative et un apprentissage axé sur le cerveau.

Tant au niveau individuel qu'au niveau de l'organisation et de l'équipe, je donne des conseils et des formations pour améliorer la communication et la présentation, la croissance et la satisfaction professionnelle. Mon approche se caractérise par une communication ouverte et une confiance accrues, une accélération de la croissance et une autonomie de management.

 

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